zwaan

Contact

BLA Groep B.V.
Hollandsch Diep 63
2904 EP  Capelle aan den IJssel

Klik hier voor meer contactinformatie

Zoeken in het Nieuws


Laatste Nieuws

Na inbreng onderneming in bv is er geen keuzevermogen

19-07-2018 – Om te voorkomen dat door een onjuiste vaststelling van het eindvermogen van een onderneming over het voorafgaande jaar … Lees verder...

Alternatieven btw-identificatienummer

19-07-2018 – De Autoriteit Persoonsgegevens (AP) heeft onderzoek gedaan naar het gebruik van het burgerservicenummer (BSN) in het … Lees verder...

Na toekenning WIA-uitkering kan geen loonsanctie meer worden opgelegd
13-12-2017

Een werknemer die wegens arbeidsongeschiktheid niet kan werken heeft pas na het verstrijken van de wachttijd van 104 weken recht op een WIA-uitkering. Bij de aanvraag van een WIA-uitkering beoordeelt het UWV of werkgever en werknemer voldoende re-integratie-inspanningen hebben verricht. Is dat niet het geval, dan legt het UWV aan de werkgever een loonsanctie op. Die sanctie houdt in dat de verplichte loondoorbetaling met maximaal een jaar wordt verlengd.
De beschikking waarbij een loonsanctie wordt opgelegd moet voor het einde van de wachttijd worden gegeven. Is de wachttijd verstreken, dan kan het UWV geen andere beslissing nemen dan dat aan de werkgever geen loonsanctie wordt opgelegd, ook niet wanneer vaststaat dat er onvoldoende re-integratie-inspanningen zijn verricht. De werknemer kan tegen een dergelijke beslissing geen bezwaar of beroep instellen om te bewerkstelligen dat alsnog een loonsanctie wordt opgelegd.

BLA groep is een samenwerkingsverband tussen Klein Administraties B.V. en
BLA Rotterdam B.V. voor boekhouding en loonadministratie voor het Midden- en Kleinbedrijf